Skelbimas

Collapse
No announcement yet.

Investicijos į pramonės bei paslaugų plėtrą Lietuvoje

Collapse
X
 
  • Filtrai
  • Laikas
  • Show
Clear All
new posts

  • sankauskas
    replied
    Parašė Sklansky Rodyti pranešimą
    E. Čivilis: Lietuvoje ateityje galėtų iškilti Taivano investuotojų gamykla

    Plačiau: https://www.vz.lt/verslo-aplinka/202...#ixzz8ODaL0RaS
    Garantuotai centras bus vėl Vilniuje. Pasvalys, Kaunas, Kupiškis ar kiti Lietuvos miestai kaip visada "Investuok Lietuvoje" ponams neįdomūs.

    Komentuoti:


  • DJ+
    replied
    Parašė Sklansky Rodyti pranešimą
    E. Čivilis: Lietuvoje ateityje galėtų iškilti Taivano investuotojų gamykla

    Plačiau: https://www.vz.lt/verslo-aplinka/202...#ixzz8ODaL0RaS
    To be fair, jau labai seniai buvo kažkokia "didesnė naujiena"
    https://investlithuania.com/news/

    Komentuoti:


  • Sklansky
    replied
    E. Čivilis: Lietuvoje ateityje galėtų iškilti Taivano investuotojų gamykla

    Plačiau: https://www.vz.lt/verslo-aplinka/202...#ixzz8ODaL0RaS

    Komentuoti:


  • Sklansky
    replied
    „Investuok Lietuvoje“ patvirtina: „Deutsche Bank“ svarsto įkurti paslaugų centrą

    Plačiau: https://www.vz.lt/rinkos/bankai-drau...#ixzz8NywZN2IL

    Komentuoti:


  • digital
    replied
    Dolomito ir granito skaldos gamintojas statys naują gamyklą: investicijos sieks 10 mln. eurų
    Viena didžiausių dolomito ir granito skaldos gamintojų Lietuvoje „Milsa“ grupė į naujos gamyklos statybas investuos apie 10 mln. eurų. Tokia suma net tris kartus viršija ankstesnes kasmetines investicijas. Bendrovės tikslas – suprojektuoti visiškai naują technologinę liniją, kurios našumas būtų net du kartus didesnis už jau esamas gamybines linijas.

    Klovainiuose šiuo metu veikia 5 stacionarios ir 3 mobilios gamybos linijos. Pasak „Milsa“ grupės generalinio direktoriaus Manto Makulavičiaus, šiuo metu projektuojama dar viena gamybos linija, kuri ne tik padidins produktų gamybos pajėgumus, bet ir pakeis senąsias.

    Komentuoti:


  • Lettered
    replied
    Parašė DeSadas Rodyti pranešimą

    reikia 10 mazesniu, o ne antros dideles imones. Jus nesuprantat vadovai gali tiesiog susitart nepriimt perbegeliu ir dempinguot algas. Tipo nelegalu , irodyk tu paskui.
    Gerai būtų bent kokie 4, bet ir 2 visai kitos darbuotojų derybinės galimybės nei vienas monopolininkas. Aišku, kas renkasi tokias nišines specialybes turbūt ne dėl to, kad užsidirbti, o dėl to, kad įdomu ar patinka. Nes mokslai nėra lengvi. Kokie gydytojai irgi sunkiai mokosi, bet bent jau uždirba neblogai.

    Komentuoti:


  • DeSadas
    replied
    Parašė Lettered Rodyti pranešimą

    Darbdaviai visur išnaudoja, ar tai būtų UK, Vokietija ar JAV, moka mažiausiai už kiek dar sutinkama dirbti. Todėl ir reikia daugiau tokių įmonių, kad padidėtų konkurencija dėl atlyginimų.
    reikia 10 mazesniu, o ne antros dideles imones. Jus nesuprantat vadovai gali tiesiog susitart nepriimt perbegeliu ir dempinguot algas. Tipo nelegalu , irodyk tu paskui.

    Komentuoti:


  • Lettered
    replied
    Parašė DeSadas Rodyti pranešimą

    supranti kad dviem monopolininkam yra lengva susitart ? (kazka kaip analoga galima durt pirstu i prekybos tinklus, ar bankus... kuo daugiau zaideju tuo lengviau darbuotojai begioja per darbdavius , kyla atlyginimai kad islaikyt stabiluma) Sitam forume yra ant tiek naiviu zmoniu ir galvoja kad darbdaviai neisnaudoja darbuotoju Lietuvoje visais imanomais budais.
    Darbdaviai visur išnaudoja, ar tai būtų UK, Vokietija ar JAV, moka mažiausiai už kiek dar sutinkama dirbti. Todėl ir reikia daugiau tokių įmonių, kad padidėtų konkurencija dėl atlyginimų.

    Komentuoti:


  • sankauskas
    replied
    Parašė 10.000 Rodyti pranešimą

    Nu kaip. Jeigu iš 10 darbo skelbimų, 9 būna Thermo Fisher, tai eisi ten dirbt ir be X faktoriaus.
    Na ne, eisiu į tą dešimtą, nes ten, pasak DeSado, moka daugiau.

    Komentuoti:


  • DeSadas
    replied
    Parašė Arunasx Rodyti pranešimą
    Jei atsiras antra panaši įmonė tai nebus geriau nei yra dabar? Are you really?
    supranti kad dviem monopolininkam yra lengva susitart ? (kazka kaip analoga galima durt pirstu i prekybos tinklus, ar bankus... kuo daugiau zaideju tuo lengviau darbuotojai begioja per darbdavius , kyla atlyginimai kad islaikyt stabiluma) Sitam forume yra ant tiek naiviu zmoniu ir galvoja kad darbdaviai neisnaudoja darbuotoju Lietuvoje visais imanomais budais.

    Komentuoti:


  • 10.000
    replied
    Parašė sankauskas Rodyti pranešimą

    Taigi jau du kartus parašiau, kad nesuprantu. Kaip jie nusiurbia pačius gabiausius, mokėdami tokias mažas algas?
    Jeigu aš būčiau gabus biochemikas (ar šiaip gabus bet kas) turėtų būti kažkoks X faktorius kad eičiau dirbti kažkur kitur už mažesnę algą. Tai ir klausiu, kokį X faktorių turi Thermo Fisher.
    Nu kaip. Jeigu iš 10 darbo skelbimų, 9 būna Thermo Fisher, tai eisi ten dirbt ir be X faktoriaus. Aišku, daugėja ir startuolių (Droplet Genomics, Biomatter Designs, CasZyme, dar keletas), kurie įprastai būna tam tikrų mokslinių grupių spin-offai (ir darbuotojai ten būna užsiauginti iš tų mokslinių grupių, dar nuo studijų laikų), bet elementariai nereikia jiems tiek daug biochemikų ir biotechnologų, tad lieka* tik ThermoFisheris. O dar nereikia užmiršti ir to, kad gyvybės mokslų studentų kiekis per pastaruosius keletą metų padidėjo keleriopai, ir nebūtinai tasai padidėjimas koreliuoja su darbo vietų industrijoje skaičiaus padidėjimu. Laure23 labai teisingai visus taškus ant i sudėliojo.

    *pastaruoju metu net ir tasai "lieka" darosi vis neaiškesnis, nes TF labai plėtėsi per Covidą ant iRNR vakcinų komponentų (nukleotidų), bet dabar gamybos apimtys sumažėjusios, tad naujų darbuotojų poreikis irgi stoja.

    Parašė DeSadas Rodyti pranešimą

    Thermo algos nera labai dideles, nusiurbineja talenta is mazesniu imoniu ir startupu, pas Bumeli algos dar mazesnes. Bet taip Lietuvai kuri neturi jokiu iskasenu tai yra vienintele iseitis, mokslines imones, lazeriai, biotechnologijos ir tt .
    Tai kad nevisai, Biotechpharma algų klausimu nelabai atsilieka, bet pas juos didesnės problemos su darbo etika - viršvalandžiai, darbas savaitgaliais ir t.t.
    Paskutinis taisė 10.000; 2023.11.20, 22:57.

    Komentuoti:


  • Gator
    replied
    Parašė Egiuxz Rodyti pranešimą
    Iš vienos pusės jis teisus. Kiek daug įmonių čia buvo laukiama su mintimis "va dabar tai dėl X pakils algos". Rezultatas - tas pats šnipštas, aaa...kontinetalis...pči. Jeigu įmonė ateina į rinką, kur mokslininkas gauna 2k į rankas, tai ir ji mokės tuos pačius 2k į rankas, gal nebent 2,1k.
    Viskas priklauso nuo laisvų mokslininkų kiekio. Jei nėra tiek laisvų, kad užpildytų, tai 2.1 k nepakaks.
    Kad kai atsiranda daugiau darbo vietų algos kyla tai yra praktiškai aksioma, nes nėra begalinis kiekis darbuitojų.
    Jei yra 4000 darbyotojų bazė ir yra didelis darbdavys su 2000 vietų bei kažkiek mažesnių, neįmanoma, kad kažkas norėtų pasamdyti dar 2000, bet nekeltų algų.

    Komentuoti:


  • Egiuxz
    replied
    Parašė Arunasx Rodyti pranešimą
    Jei atsiras antra panaši įmonė tai nebus geriau nei yra dabar? Are you really?
    Iš vienos pusės jis teisus. Kiek daug įmonių čia buvo laukiama su mintimis "va dabar tai dėl X pakils algos". Rezultatas - tas pats šnipštas, aaa...kontinetalis...pči. Jeigu įmonė ateina į rinką, kur mokslininkas gauna 2k į rankas, tai ir ji mokės tuos pačius 2k į rankas, gal nebent 2,1k.

    Komentuoti:


  • Arunasx
    replied
    Parašė DeSadas Rodyti pranešimą
    Tad antro monopolininko atsiradimas nzn ar bus gerai Lietuvai, nebent ten kursis daug imoniu ir atsiras normali konkurencija, kils tada algos. Kiek suprantu jei bus Eu finansavimas galbut to ir yra siekiama.
    Jei atsiras antra panaši įmonė tai nebus geriau nei yra dabar? Are you really?

    Komentuoti:


  • DeSadas
    replied
    Parašė sankauskas Rodyti pranešimą

    Taigi jau du kartus parašiau, kad nesuprantu. Kaip jie nusiurbia pačius gabiausius, mokėdami tokias mažas algas?
    Jeigu aš būčiau gabus biochemikas (ar šiaip gabus bet kas) turėtų būti kažkoks X faktorius kad eičiau dirbti kažkur kitur už mažesnę algą. Tai ir klausiu, kokį X faktorių turi Thermo Fisher.
    Tingiu net atsakinet tau. Ar suprantat kad LT rinkai Thermo fisheris yra monopolininkas? LABAI LABAI DIDELE IMONE. Jis gali dempinguot algas , nes zmones niekur kitur neiseis(jei turi vaiku ir paskolas) , nebent jei jaunas tai i uzsieni. Nusiurbt visus gabiausius ir jiems moket palyginus maziau nei uk ar usa, o paprastiem darbuotojam isvis moket labai mazas algas nes jie aplamai yra pakeiciami.

    Tad antro monopolininko atsiradimas nzn ar bus gerai Lietuvai, nebent ten kursis daug imoniu ir atsiras normali konkurencija, kils tada algos. Kiek suprantu jei bus Eu finansavimas galbut to ir yra siekiama.

    Komentuoti:


  • Garbanius
    replied
    X faktorius turbūt darbas LT, nes kitu atveju pasirinkimo kaip ir nėra- belieka emigracija. Pažistu tokių, LT siūlo minėtos įmonės apie 2k, Tai ir negrįžta iš CH ar USA

    Komentuoti:


  • sankauskas
    replied
    Parašė DeSadas Rodyti pranešimą

    Zmogau ... supranti kad tai yra LABAI didele imone, nusiurbusi pacius gabiausius (apie tuos 10 procentu kazka daranciu sneku), ir iskreipia rinka savo dydziu.
    Taigi jau du kartus parašiau, kad nesuprantu. Kaip jie nusiurbia pačius gabiausius, mokėdami tokias mažas algas?
    Jeigu aš būčiau gabus biochemikas (ar šiaip gabus bet kas) turėtų būti kažkoks X faktorius kad eičiau dirbti kažkur kitur už mažesnę algą. Tai ir klausiu, kokį X faktorių turi Thermo Fisher.

    Komentuoti:


  • Lettered
    replied
    Parašė DeSadas Rodyti pranešimą

    Zmogau ... supranti kad tai yra LABAI didele imone, nusiurbusi pacius gabiausius (apie tuos 10 procentu kazka daranciu sneku), ir iskreipia rinka savo dydziu.
    Taip išeina kitur tiems talentams dar mažiau moka?

    Komentuoti:


  • DeSadas
    replied
    Parašė sankauskas Rodyti pranešimą

    Tai atvirkščiai, čia jokio paradokso nėra.


    Paradoksas deSado teiginyje, kad jie moka mažas algas, ir su tomis mažomis algomis nusiurbinėja darbuotojus iš kitų įmonių.
    Zmogau ... supranti kad tai yra LABAI didele imone, nusiurbusi pacius gabiausius (apie tuos 10 procentu kazka daranciu sneku), ir iskreipia rinka savo dydziu.

    Komentuoti:


  • sankauskas
    replied
    Parašė Taj Mahal Rodyti pranešimą

    Man nepaaiškinamas paradoksas kaip tokios pelningos įmonės sugeba palaikyti tokias sąlyginai žemas algas.

    Tai atvirkščiai, čia jokio paradokso nėra.


    Paradoksas deSado teiginyje, kad jie moka mažas algas, ir su tomis mažomis algomis nusiurbinėja darbuotojus iš kitų įmonių.

    Komentuoti:

Working...
X