Investicijos į pramonės bei paslaugų plėtrą Lietuvoje

[Galis]

Pasaulinis investuotojas Nike nori perkelti gamybą iš Indonezijos

buvo kalba apie paslaugų centrą. kitavertus paslaugų centrui iš indonezijų kogero reiktų dar labiau liberalizuoti darbo santykius ir dar įteisinti kitokius santykius, už pinigus...

[Sula]

buvo kalba apie paslaugų centrą. kitavertus paslaugų centrui iš indonezijų kogero reiktų dar labiau liberalizuoti darbo santykius ir dar įteisinti kitokius santykius, už pinigus...

Bet Butkevičius ir investuotojai kažką kliedėjo, kad priėmus DK bus sukurta daugiau nei 60000 darbo vietų. Iš kur? Ar yra tiek darbuotojų? Ar tos darbo vietos būtų gerai apmokamos?
Paslaugų centrams reikia itin kvalifikuoto personalo, kurio jau dabar trūksta. Tai kokia siunčiama žinia? "Mes liberalizavome DK, pastatėme biurų pastatus, bet neturime darbo jėgos, mūsų universitetai ruošia lašišų darinėtojus"?

[Galis]

Bet Butkevičius ir investuotojai kažką kliedėjo, kad priėmus DK bus sukurta daugiau nei 60000 darbo vietų. Iš kur? Ar yra tiek darbuotojų? Ar tos darbo vietos būtų gerai apmokamos?
Paslaugų centrams reikia itin kvalifikuoto personalo, kurio jau dabar trūksta. Tai kokia siunčiama žinia? "Mes liberalizavome DK, pastatėme biurų pastatus, bet neturime darbo jėgos, mūsų universitetai ruošia lašišų darinėtojus"?

gal sekantis žingsnis turėjo būti - supaprastintas užsieniečių įdarbinimas, niekur juk nerasė, kad tos darbo vietos būtent lietuviams.

[andyour]

Manau greit sužinosime, nes be LT tėra dvi opcijos - Lenkijos ir iš dalies Čekijos rinkos.
5000 darbuotujų? Gal pats laikas įsileisti baltarusus, ukrainiečius etc.?

Jeigu norime, kad valstybė turėtų daugiau pinigų. Atvyktų jauni ir sveiki, dirbtų daug ir motyvuotai, nes palyginus gautų didelį atlyginimą. Tik kuriam laikui, nes greičiausiai emigruotų į vakarus.

[andyour]

Bet Butkevičius ir investuotojai kažką kliedėjo, kad priėmus DK bus sukurta daugiau nei 60000 darbo vietų. Iš kur? Ar yra tiek darbuotojų? Ar tos darbo vietos būtų gerai apmokamos?
Paslaugų centrams reikia itin kvalifikuoto personalo, kurio jau dabar trūksta. Tai kokia siunčiama žinia? "Mes liberalizavome DK, pastatėme biurų pastatus, bet neturime darbo jėgos, mūsų universitetai ruošia lašišų darinėtojus"?

Mums reikia geriau apmokamų darbo vietų. Visi pereitume į tas naujas geriau apmokamas darbo vietas. Kai nėra alternatyvų, nėra kaip pasidindinti atlyginimą.

[andyour]

gal sekantis žingsnis turėjo būti - supaprastintas užsieniečių įdarbinimas, niekur juk nerasė, kad tos darbo vietos būtent lietuviams.

Gal dar pirmiau paieškom geriau apmokamų darbo vietų sau, o ne tik verslininkams pigios darbo jėgos, net jei iš jos valstybei(mums) bus nauda.

[liutass]

Mums reikia geriau apmokamų darbo vietų. Visi pereitume į tas naujas geriau apmokamas darbo vietas. Kai nėra alternatyvų, nėra kaip pasidindinti atlyginimą.

ne "geriau", bet bent panasiu kaip UK ir Norgei, nes kitaip ilgainiui visi isvaziuos ten (kas ir vyksta kasdien).

[andyour]

/\

Verslas neis čia, jei bus tokie atlyginimai kaip vakaruose. Vakaruose tas verslas sėdi, nes ten tų verslų klientai, nes verslą perkelti kainuoja, nes paprasčiau darbo jėgą atsivežti. Vienintelis dalykas, kuo mes vakarų kapitalui patrauklus tai pigumo ir kvalifikacijos santykiu, bei negalėjimo mūsų atsivežti. Ne visi nori emigruoti, nes reikia palikti šeimas, nes reikia gyventi svetimoje visuomenėje ir dažnai vienam.

[Ginthus]

Mums reikia geriau apmokamų darbo vietų. Visi pereitume į tas naujas geriau apmokamas darbo vietas. Kai nėra alternatyvų, nėra kaip pasidindinti atlyginimą.

Aš irgi galvoju, apie kokius čia darbo jėgos trūkumus diskutuojama, kai darbdaviai vis dar rengia grožio konkursus į darbo vietas, kuriose siūlomas atlyginimas - vos apie 500 eurų. Esant Eurosąjungoje jau norėtųsi nebe Baltarusiško lygio santykių.

[index]

Aš irgi galvoju, apie kokius čia darbo jėgos trūkumus diskutuojama, kai darbdaviai vis dar rengia grožio konkursus į darbo vietas, kuriose siūlomas atlyginimas - vos apie 500 eurų. Esant Eurosąjungoje jau norėtųsi nebe Baltarusiško lygio santykių.

Darbo jėgos trūkumas yra Vilniuje, tavo paminėti variantai - provincijoje. Ir darbuotojų nerandančių darbo su darbo vietomis, kurioms trūksta darbuotojų, nepersidengia. t.y. turime struktūrinį nedarbą ir struktūrinį "prastą darbą".

Tiesa, dabar reikalavimai kvalifikacijai labai apmažėję, bet tiems patiems paslaugų centrams reikia žmonių: kurie laisvai kalba angliškai, visiškai laisvai dirba kompiuteriu, greitai ir gerai orientuojasi, mokosi ir bendrauja. Ir tokių tikrai nėra taip daug, o jei reikia specifinių žinių, išvis bėda.

Todėl šitie dalykai ir egzistuoja vienu metu.

[D.P]

Darbo jėgos trūkumas yra Vilniuje, tavo paminėti variantai - provincijoje. Ir darbuotojų nerandančių darbo su darbo vietomis, kurioms trūksta darbuotojų, nepersidengia. t.y. turime struktūrinį nedarbą ir struktūrinį "prastą darbą".

Tiesa, dabar reikalavimai kvalifikacijai labai apmažėję, bet tiems patiems paslaugų centrams reikia žmonių: kurie laisvai kalba angliškai, visiškai laisvai dirba kompiuteriu, greitai ir gerai orientuojasi, mokosi ir bendrauja. Ir tokių tikrai nėra taip daug, o jei reikia specifinių žinių, išvis bėda.

Todėl šitie dalykai ir egzistuoja vienu metu.

Jei kalbame apie IT, galbūt. Bet net finansinių paslaugų centruose kartais nekeliamas konkretaus išsilavinimo reikalavimas (išskyrus, galbūt accounting). Žinau ne vieną atvejį, kai pvz, archeologiją, istoriją baigę asmenys dirba, pvz, bankų centruose ir atlieka visiškai finansines paslaugas. Nieko neturiu prieš, tačiau vertinant iš stereotipines pusės, atrodo keista. Tačiau tam tikrų žinių "išlyginimui" yra skirti įmonė trainingai, apmokymai, investavimas. Tai vienas didesnių paslaugų centrų privalumų, nes galima įdarbinti įvairios kvalifikacijos (išsilavinimo) žmonių.
Vienintelis dalykas, kuris man nepatinka, yra atlyginimo ir karjeros galimybės. Pradirbus kelis metus vienoje įmonėje iš esmės nebeturi kaip augti, nes paprasčiausiai nėra kur daugiau dirbti. Dėl to vyksta persikvalifikavimas.
Arba kitas varianatas - išdirbi ir keli sparnus į užsienį. Liuksemburge, kuriame dabar gyvenu, tokių lietuvių yra labai daug turbūt visi, kurie dirba privačiome sektoriuje.
Galbūt geriau daugiau paslaugų centrų, kurie įdarbima mažiau žmonių, nei daug centrų, kurie perkopia tūkstančio ar 500 darbuotojų ribą.

[Arunasx]

Lietuvoje kuriasi dar vienas „fintech“ startuolis

Investuotojai iš Izraelio Vilnių pasirinko kaip pagrindinę būstinę bendrovei „Moneta International“, valdančiai mokėjimų plaformą ir teikiančiai paslaugas daugiausia elektroninės prekybos įmonėms. Be to, jau turi planų ir Kaune.

Nors „Moneta“ vis dar buria darbuotojų komandą, bendrovė jau teikia paslaugas. Lietuvos bankas ( LB ) neseniai suteikė bendrovei mokėjimų įstaigos licenciją.

Naujausioje LB ataskaitoje Seimui teigiama, kad pastaruoju metu jaučiamas naujoviškas finansines paslaugas plėtojančių ir naujas technologijas diegiančių užsienio subjektų susidomėjimas Lietuva kaip vieta, kurioje, gavus finansinių paslaugų teikimo licenciją, paslaugos (naudojantis laisvo paslaugų teikimo teise) galėtų būti teikiamos kitose ES šalyse.
„Savo planus gauti finansinių paslaugų teikimo licenciją Lietuvoje išsakė (kai kurie iš jų jau gavo licenciją) subjektai iš Kinijos, Izraelio, Latvijos, Šveicarijos, Jungtinės Karalystės ir kt“, – teigiama ataskaitoje.
Centrinio banko teigimu, bendroves masina greitas licencijavimo procesas, LB teikiamos konsultacijos bei pastangos išsiaiškinti nepagrįstas kliūtis verslui plėtoti bei inovacijoms diegti.

http://vz.lt/sektoriai/bankai-draudi...ech-startuolis

[andyour]

/\

Centrinio banko teigimu, bendroves masina greitas licencijavimo procesas, LB teikiamos konsultacijos bei pastangos išsiaiškinti nepagrįstas kliūtis verslui plėtoti bei inovacijoms diegti.

Skamba kietai.

[dr-rox]

Paga aprašą ne IT, kas yra visai gerai!

[tomtom]

Aš irgi noriu pasidžiaugti, Lietuvos Bankas šiuo metu yra pavyzdinė institucija ir jo dėka vyksta daug gerų dalykų Lietuvos labui.

[D.P]

/\

Skamba kietai.

Here you go - Lietuvos Banko iniciatyva

Tai viena efektyviausių ir profesionaliusių institucijų. Be ūsuotų bebrų ir runkelistano numylėtinių.

[Arunasx]

Vokietijos „Meyer Werft“ kartu su partneriais investuoja į gamyklą Vilniaus rajone

Sanitarinių kabinų ruošinius laivams gamins Skaidiškėse – į gamyklos statybą investuoja Vokietijos metalo apdirbimo bendrovė „Stengei“ ir viena didžiausių pasaulyje kruizinių lainerių statytojų „Meyer Werft“, rašo „Verslo žinios“.
Šiuo metu bendrovės yra numačiusio investuoti 10 mln. eurų. Plėtra vyks 6 ha sklype priešais ten jau esančią bendrovės „Stengei LT“ gamyklą – sklypas šiai bendrovei priklauso nuosavybės teise. Per tris plėtros etapus gamyklos plotas pasieks 35 tūkst. kv. metrų, o gamybą nuo 5 tūkst. sanitarinių kabinų ruošinių kas mėnesį, remiantis poveikio aplinkai vertinimu, planuojama išplėsti iki 8 tūkstančių.
Prieš tris mėnesius įsteigta bendrovė „MS Maritime“, kuri įgyvendina plyno lauko pramonės investicijų projektą, priklauso dviem Vokietijos akcininkėms – „Stengei“, jau turinčiai bendrovę Skaidiškėse, ir „Meyer Werft“ laivų statyklai.

http://verslas.lrytas.lt/rinkos-puls...aus-rajone.htm

[Eimantas]

Ir nuotrauka kokių 15-os metų senumo su labai susijusiu žvejybiniu laivu. Net to plaukiojančio krano pėdsakai uoste ataušo..

[Arunasx]

Paskata ir Lietuvai pažvelgti įdėmiau į startupų skatinimą:
Latviai tvirtina priėmę išskirtinį startuolių įstatymą
http://www.delfi.lt/verslas/verslas/....d?id=72985094

[Arunasx]

„Exadel“ plėtra Lietuvoje: ieškos 150 programuotojų

2014 m. rugpjūtį į Lietuvos informacinių technologijų (IT) rinką sugrįžusi JAV programinės įrangos kūrėja „Exadel“ penktadienį įsikūrė naujame biure Vilniaus Žalgirio gatvėje. Čia planuoja sukurti 150 darbo vietų.

Pradėjusi nuo keliolikos vyresniųjų specialistų, kuriuos tuo metu perpirko iš kitų įmonių, per porą metų bendrovė Vilniuje išsiplėtė iki daugiau nei 50 darbuotojų. Taip pat įkūrė mažesnį biurą Klaipėdoje, kurieme šiandien yra 9 darbuotojai.
Kitais metais „Exadel“ Lietuvoje planuoja padidinti specialistų skaičių bent iki 100-120, o 2018 m. ketina turėti 200 darbuotojų.

http://vz.lt/sektoriai/informacines-...-programuotoju